2月5日，中国电信集团有限公司在北京召开党风廉政建设和反腐败暨纪检监察工作会议，全面贯彻落实党的十九大、十九届中央纪委二次全会与中央企业党风廉政建设和反腐败工作会议精神，坚定不移地推动企业全面从严治党向纵深发展。党组书记、董事长杨杰在会上讲话，党组副书记、总经理刘爱力传达了上级会议精神，党组成员、纪检组长邵春保作了题为《以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，推进党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展》的工作报告。
杨杰指出，党的十九大举旗定向、领航布局、继往开来，具有划时代的里程碑意义。十九届中央纪委二次全会提出要以永远在路上的执着把全面从严治党引向深入。中国电信各级党组织和各级领导干部，一定要学习领会上级精神，按照习近平总书记提出的要求，坚持以政治建设为统领，严明党的政治纪律和政治规矩，以“越是艰险越向前”的英雄气概和“狭路相逢勇者胜”的斗争精神，重整行装再出发，坚定不移推动企业全面从严治党向纵深发展。
一是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届中央纪委二次全会精神。要坚定不移地用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，坚决贯彻落实全面从严治党的总体部署，以及十九届中央纪委二次全会的新部署，清醒认识全面从严治党永远在路上，不断提高政治觉悟和政治站位，排除错误思想，坚持问题导向，保持战略定位，深入推进全面从严治党工作。要以强烈的使命感肩负起中国电信应有的担当，立足企业实际，以三大目标、三大任务为己任，做实做强做细党风廉政建设和反腐败工作，提升生产力、竞争力、凝聚力，切实履行好国有企业的政治责任、经济责任和社会责任，奋力谱写新时代的电信新篇章。
二是全面总结企业党风廉政和反腐败工作，发扬成绩，正视不足，进一步提升管党治党的能力和水平。过去五年企业各级党组织和领导干部突出政治建设，强化四个意识；强化履职担当，层层落实责任；推进巡视巡察，有效震慑治本；深化作风建设，严肃执纪问责；坚持标本兼治，完善长效机制。要在总结经验及成绩的基础上，清醒地认识到企业仍然存在的典型风险和突出问题，认清企业党风廉政建设和反腐败工作还存在短板和薄弱环节，在今后的工作中认真加以解决。
三是重整行装再出发，推动企业党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展。要把政治建设摆在首位，以政治建设统领企业党的各方面建设，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，进一步严肃党内政治生活，全面落实管党治党责任。要加强作风建设和纪律建设，持之以恒正风肃纪，深入开展反腐败斗争，深化政治巡视巡察。要加强思想建设和制度建设，坚定理想信念，开展纪律教育和警示教育，完善制度体系，落实教育预防、惩治问责、制度监督、容错纠错、巡视巡察“五大机制”。加强组织建设，广大党员领导干部要做到信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬，纪检监察干部打铁必须自身硬，为党风廉政建设和反腐败工作提供坚强保障。
邵春保总结回顾了企业过去五年党风廉政建设和反腐败工作，一是提高认识、领导重视和群众支持相结合，打开全面从严治党新局面；二是巡视监督、纪检监察和专项治理相结合，促进问题解决；三是集团、省级公司和市县公司积极性相结合，形成上下同心的工作合力；四是教育预防、制度监督和惩治问责相结合，达到综合治理效果，全面从严治党在企业落地生根。
邵春保强调，要深入学习习近平总书记重要讲话，认真把握党风廉政建设和反腐败工作方向。一要保持战略的定力。横向上要发挥政治建设的统揽作用，突出党对一切工作的领导，把准企业改革发展的方向；纵向上要认清全面从严治党永远在路上，绝不能有半点松懈。二要发挥天平的力量。在腐败与反腐败的天平两端，赢得人民群众的信任支持，是实现从压倒性态势走向压倒性胜利的重要力量。要强化以人民为中心的理念，解决群众身边的问题，回应期盼，接受检验，赢得群众支持。三要利用有效的手段。要落实主体和监督两个责任，强化政治担当，坚持问题导向，敢于直面矛盾和问题，敢于板起面孔批评，敢于监督执纪问责，对事业负责、对干部负责。四要执行好纪律的尺子。纪律不仅具有刚性，刻度清晰、明确，不能随意调整，还要有一致性，对任何人标准都一样。五要夯实治本的基础。治标之所以见效，得益于贯穿了以理服人、以情感人的思想因素，也得益于贯穿制度的规范和刚性执行。在标本兼治中实现思想和制度结合，二者同向发力，才能实现一加一大于二的治本效果。六是保持清醒的判断。要认清企业反腐败形势在环境、队伍和思想认识上仍具有严峻性复杂性。对于问题，既要坚决斗争，更要以有力的举措、更加实际的成效、更多群众的支持予以回应。
邵春保部署了2018年要重点做好的七项工作：一是加强政治建设，坚定政治态度，用政治视角认识企业各方面工作，严守政治纪律和政治规矩，严肃党内政治生活。二是落实中央八项规定精神，持之以恒纠“四风”，重点整治形式主义、官僚主义，把握和处理好八项规定精神与正常业务往来、福利发放的关系，密切关注享乐主义、奢靡之风等“四风”新动向，建立长效机制。三是全面加强纪律建设，增强纪律教育的针对性，深化运用“四种形态”，强化日常监督执纪，使纪律成为带电的高压线。四是深化不敢腐的震慑，保持高压惩治态势，增强纪律审查的针对性和规范性，着力减存遏增。五是抓好巡视巡察，深化政治巡视，紧盯政治立场和政治生态，坚持中央巡视整改、集团巡视和省级公司巡察三级有效衔接，启动企业新一轮巡视，让利剑作用更加彰显。六是强化纪检自身建设。要强化领导机制，创新工作机制，强化内部监督，确保权力不被滥用、利剑永不蒙尘。七是发挥五大机制作用，促进“不敢腐、不能腐、不想腐”，推动全面从严治党取得更大成效。
会上，集团公司党组与各省级公司、直属单位、专业公司、分支机构、党政主要负责人签订了2018年度党风廉政建设责任书，通报了典型案例，交流了党风廉政建设和反腐败工作经验。
党组副书记、副总经理柯瑞文，党组成员、副总经理高同庆分别主持上下午会议议程。集团公司党组全体成员，集团公司各部门负责人、纪检委员、党员，各省级公司、直属单位、专业公司及分支机构的党政主要负责人、纪委书记和纪检监察部主任，在京各单位班子成员在主会场参加会议。各省级公司、专业公司、分支机构及中通服副处级以上干部，各单位纪检监察干部在各分会场通过视频方式参加会议。
